愛義行汽車服務有限公司榮獲北京市國稅局頒發的2011年（納稅信用A級企業）愛義行汽車服務有限公司榮獲北京市國稅局頒發的2011年（納稅信用A級企業）

愛義行歷年獲得多項榮譽稱號和證書愛義行始終以“規范自律，誠實守信”為經營準則。自2003年起，已蟬聯數年榮獲北京市消費者協會頒發的“消費者滿意單位”稱號和“百萬提高/增加金先行賠付”光榮稱號，并獲得多項行業證書。

愛義行連續4年榮獲“首都文明單位標兵”稱號11月7日，中共北京市委統戰部在大興區政協活動中心召開統戰系統精神文明創建工作會議，并頒發2007年首都文明單位證書、獎牌。北京愛義行汽車服務有限責任公司再次榮獲“2007年度首都文明單位標兵”榮譽稱號。至此，愛義行已經連續四年獲得該榮譽。

愛義行參與奧運服務奧運獲表彰10月31日下午，北京市工商業聯合會、北京市私營個體經濟協會在北京稻香湖景酒店聯合召開“參與首都非公經濟參與奧運服務奧運”表彰大會，北京愛義行汽車服務有限責任公司被授予“參與首都非公經濟參與奧運服務奧運”先進集體榮譽稱號，總裁邢愛義先生被授予“參與首都非公經濟參與奧運服務奧運”先進個人榮譽稱號。

始終堅持誠信經營，在行業內屢獲殊榮，先后獲得“全國汽車維修行業誠信企業”、“消費者滿意單位”、“百萬提高/增加金先行賠付”、“ISO9000質量管理體系認證”、“守信企業”、“有名商標”、“首都文明單位”等光榮稱號。

愛義行以"專業的頭腦,快速的服務"為核心競爭力,以服務區域覆蓋全國為未來發展目標,以連鎖經營的模式為有車族提供方便、快捷的系列化汽車服務,成為消費者身邊的汽車服務。

愛義行北京地區直營連鎖店十五家，總體營業面積超過60000平米，注冊資金3850萬元，資產總額上億元。2012年，愛義行北京、上海、成都、濟南四地直營連鎖店規模已超過三十家，全國各地連鎖店數十家，員工總數超過了3000人。

愛義行為員工提供良好的福利待遇，遵循員工“基本扶持高于社會標準”“平均工資高于社會標準”的薪酬準則，同時，更加關注員工的個人發展。

完善的績效管理體系和考評機制，將企業發展與員工職業規劃良好的結合，“門店不錯員工晉級推薦”制度、“公司有檔次人才培訓班”、“二梯隊培育規劃”……幫助不錯員工全面掌握企業管理知識、人員管理技巧、了解公司運營了解財務常識、熟練操作ERP系統……為未來接任重要的管理崗位打好基礎！

公司每年投入數十萬元培訓經費，用于各類員工培訓及文體活動，年度培訓課程不低于2000課時。培訓真正做到了讓員工了解行業，熱愛企業，掌握更不錯的專業技能，讓每個人在崗位上工作的更出色，充分滿足了員工自我成長的需求。

同時，培養員工更廣泛的業務技能，挖掘員工的多方面才能，幫助員工實現更高層次，更多方位的發展，為員工未來的發展和晉升鋪設道路。